Connect with us

ANUNȚURI PUBLICE

E.ON susține planul UE de reducere a emisiilor de carbon cu 55% până în 2030

Publicat


eon

În timp ce Comisia Europeană se pregătește să-și prezinte pachetul legislativ „Fit for 55” („Potrivit pentru 55”), European CEO Alliance a emis recomandări strategice care susțin o acțiune progresivă și ambițioasă pentru a atinge neutralitatea climatică. Abordarea schimbărilor climatice necesită o colaborare puternică între sectorul public și industrie, a anunțat European CEO Alliance după reuniunea sa de miercuri de la Paris.

Întâlnire la Paris

Alianța ar saluta o revizuire a principalelor instrumente de reglementare ale Uniunii Europene, în special subvenții pentru tehnologiile cu emisii mari de CO2. Propunerile leaderilor din domeniul afacerilor includ trimiterea unui semnal puternic de stabilire a prețului emisiilor de carbon, accelerarea măsurilor de decarbonizare a mobilității și transporturilor, facilitarea transformării sectorului clădirilor și accelerarea restructurării și reînnoirii sistemului energetic în toate statele membre ale UE.

· 12 lideri ai firmelor de top europene se întâlnesc la Paris pentru a discuta despre modalitățile prin care pot sprijini în continuare Pactul Verde European;

· European CEO Alliance consideră că lupta împotriva schimbărilor climatice va necesita un efort colectiv al tuturor statelor membre ale UE și o colaborare între sectorul public și industrie;

· Un semnal ferm în stabilirea prețului pentru emisiile de carbon la nivel european este considerat una dintre cheile pentru a atinge ținta de neutralitate a carbonului până în 2050 și reducerea emisiilor de gaze cu efect de seră la 55% din nivelurile emise între 1990 și 2030;

· Mai multe proiecte intersectoriale și recomandări de politici vor sprijini cauza climatică globală și vor încuraja o creșterea durabilă și viitoare locuri de muncă;

„Sunt foarte mulțumit că am reușit să schimb astăzi opinii cu companiile care oferă soluții pentru punerea în aplicare a Pactului Verde European, pentru decarbonizarea economiei, pentru tranziția verde și eficiența energetică. Pe măsură ce Comisia Europeană se pregătește să prezinte pachetul energetic și climatic „Fit for 55”, cu măsuri de reducere a emisiilor de gaze cu efect de seră cu 55% în 2030 și de realizare a neutralității carbonului în 2050, mobilizarea actorilor industriali și economici va fi esențială pentru a realiza împreună obiectivele noastre climatice”, a spus Clément Beaune, Secretarul de Stat pentru Afaceri Europene în guvernul francez.

Alianță unică

Leonhard Birnbaum, CEO E.ON: „Alături de European CEO Alliance, o alianță unică intersectorială și internațională, vom reuși să facem diferența. Proiectul nostru din cadrul European CEO Alliance își propune să stabilească piețe la nivel european pentru hidrogenul verde și derivații săi, ceea ce va face din hidrogenul verde a doua sursă principală de energie a tranziției energetice. În special cu energiile regenerabile, pe lângă aplicațiile neelectrificabile, ne confruntăm adesea cu o provocare fundamentală: acestea sunt disponibile numai atunci când vântul și soarele ne permit.

Având hidrogenul ca sursă de energie, putem stoca energie verde și o putem transporta în locurile unde aceasta este necesară, în sectoarele în care consumul de energie este greu de diminuat, de exemplu pentru producerea așa-numitului „oțel verde”, neutru din punct de vedere climatic. Hidrogenul verde poate contribui, de asemenea, la decarbonizarea în sectorul încălzirii, prin distribuția acestuia prin rețeaua de gaz ramificată pe scară largă. Prin utilizarea hidrogenului, dăm un impuls semnificativ procesului de decarbonizare.”

Ca instrument central, membrii alianței au propus un semnal puternic la nivelul prețului pentru emisiile de carbon pentru a putea atinge obiectivele Uniunii Europene în materie de schimbări climatice. Carbonul ar trebui să aibă un preț, indiferent în ce sector este emis. Alianța a solicitat, de asemenea, îmbunătățirea continuă a Sistemului de Comercializare a Certificatelor Verzi în Uniunea Europeană (pentru industria energetică și grea) și punerea în aplicare a unor sisteme suplimentare de plafonare și comerț specifice sec-torului, care s-ar aplica mobilității, transporturilor și sectorului construcțiilor.

Sistemele specifice fiecărui sector ar putea converge apoi, începând cu 2030. O altă propunere se referă la un sistem european de tarifare a emisiilor de carbon care ar include măsuri pentru a realiza simultan atât un echilibru social, cât și reducerea emisiilor.

Crește producția de baterii

Decarbonizarea mobilității, transportului și clădirilor vor fi provocările majore. Pentru sectorul transporturilor și al mobilității, mobilitatea electrică pentru autoturisme, vehicule ușoare și vehicule grele s-a dovedit a fi cea mai eficientă tehnologie în ceea ce privește consumul de energie și reducerea emisiilor. Pentru a încuraja întregul ecosistem din jurul mobilității electrice, membrii European CEO Alliance au inițiat proiecte intersectoriale pentru a crește producția de baterii și a crea o infrastructură de încărcare în toată Europa.

Îndreptându-și atenția asupra valului de renovare a clădirilor Comisiei Euro-pene, alianța susține obiective anuale ambițioase de renovare pentru a accelera tranziția durabilă a fondului de construcții, în special decarbonizarea.

Toate clădirile noi ar trebui să îndeplinească standarde înalte privind eficiența energetică, sursele regenerabile de energie și materialele durabile. Alianța solicită, de asemenea, ca sistemele de încălzire cu combustibil fosil să fie înlocuite rapid prin lansarea pompelor electrice de căldură, sistemelor de încălzire centralizată și soluțiilor digitale. Directorii executivi membri ai alianței se angajează să aplice această recomandare clădirilor proprii ale companiilor lor.

Obiectivele climatice europene necesită o implementare rapidă a producției de energie regenerabilă și electrificarea directă a mobilității, transportului și încălzirii / climatizării clădirilor. European CEO Alliance lucrează la un proiect de integrare a sistemelor de alimentare, în special a rețelelor, pentru a crea un sistem bazat în principal pe surse regenerabile și soluții flexibile.

Informații generale:

European CEO Alliance – Alianța Europeană a Directorilor Executivi pentru Recuperare, Reformare și Reziliență s-a format în 2020 pe fondul pandemiei Covid-19 și al Pactului Verde european. Obiectivul comun al Alianței este de a face din Uniunea Europeană o regiune etalon la nivel mondial pentru protecția climei, deblocând în același timp investițiile, alimentând inovațiile în noile tehnologii și creând locuri de muncă stabile în viitor.

Membrii se consideră un „echipaj de acțiune”, care lucrează împreună la proiecte paneuropene intersectoriale la scară largă precum: infrastructura de încărcare transeuropeană pentru camioane grele, integrarea sistemelor de alimentare din Uniunea Europeană (în special rețelele), urmărirea digitală a amprentei de carbon, clădiri durabile și sănătoase pentru viitor, autobuze electrice pentru Europa, rețele ecologice pentru hidrogen și dezvoltarea rapidă a producției de baterii.

Se pregătesc și alte proiecte, inclusiv unul care implică oțel cu emisii reduse de carbon. Directorii executivi vor furniza primele rezultate tangibile și vor discuta implementarea cu reprezentanții la nivel înalt ai Uniuni Europene la un summit stabilit pentru toamna anului 2021.

Alianța reunește 12 directori executivi de top din industria energiei, transporturilor și tehnologiei: Björn Rosengren (ABB), Thierry Vanlancker (AkzoNo-bel), Francesco Starace (ENEL), Leonhard Birnbaum (E.ON), Börje Ekholm (Ericsson), Henrik Henriksson (H2GreenSteel), Ignacio Galán (Iberdrola), Frans van Houten (Philips), Christian Klein (SAP), Christian Levin (Scania), Jean-Pascale Tricoire (Schneider Electric) și Herbert Diess (Volkswagen). McKinsey & Company este colaborator al European CEO Alliance și furnizează cercetări și date suplimentare.



Dacă ți-a plăcut articolul și vrei să fii la curent cu ce scriem:


CLUJUL PENTRU TOȚI - Ai o propunere pentru un Cluj mai bun? Ai o problemă în zonele în care îţi trăieşti viaţa? Semnalează-ne-o! Trimite mesajul tău pe email prin ACEST FORMULAR, Whatsapp sau pe Facebook messenger




Comenteaza

Lasă un comentariu

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Publicitate

ACTUALITATE

Dosarul de diplome false de la Universitatea de Medicină și Farmacie (UMF) Cluj-Napoca, torpilat de judecătorii clujeni

Publicat

În toamna lui 2019, procurorii clujeni au cerut, fără succes, arestarea preventivă a cinci cadre didactice de la Universitatea de Medicină și Farmacie (UMF) Cluj-Napoca, printre care se afla și fostul rector Marius Bojiță, sub acuzații de abuz în serviciu și instigare la fals. Vineri au fost analizate probele din dosar, iar judecătorii nu au fost încântați de modul în care au lucrat procurorii. 

Practic au fost emise 30 de diplome de participare la cursuri de formare profesională pentru farmaciști, fără ca aceștia să fi fost examinați.

Alături de Marius Bojiță mai sunt inculpate în dosar Miere Doina, Hegheș Simona Codruța, Banc Roxana și Filip Lorena.

Potrivit procurorilor, „în perioada 16.11.2016-29.11.2016, UMF Cluj-Napoca a fost organizat la disciplina Analiza medicamentului cursul de perfecţionare postuniversitară cu titlul ,,Calitatea medicamentului – Metode moderne aplicate în studii de stabilitate” cod 439 curs la care figurează ca şi participante un număr de 30 de persoane.

Concluzionând asupra faptelor numiţilor Bojița Marius şi Hegheduș Simona Codruța rezultă că activitatea didactică a acestora se caracterizează de îndeplinirea în mod necorespunzător a atribuţiilor de serviciu ale acestora, fie prin nesusţinerea activităţii didactice, fie prin susţinerea acesteia într-un mod parţial, fie prin neevaluarea persoanelor înscrise, fie prin evaluarea neriguroasă a acestora materializată prin discuţii libere sau chiar schimb de opinii.

Acest mod de exercitare a atribuţiilor de serviciu de cadru didactic în cadrul UMF Cluj-Napoca a condus la vătămarea intereselor legitime ale universităţii prin neoferirea serviciilor de educaţie pentru care aceasta a fost înfiinţată şi a societăţii prin oferirea creditelor EFC necesare obţinerii avizului anual de liberă practică a farmaciştilor, fiind astfel lăsate să activeze în domeniul farmaceutic persoane care nu şi-au dovedit cunoştinţele de specialitate”, se arată în referatul de arestare preventivă.

Totodată, niciunul dintre participanţi nu a achitat taxa de înscriere anterior datei începerii cursurilor.

”Dintre cele 9 persoane care au fost înscrise la curs, doar 2 dintre acestea au achitat taxa de înscriere înainte de prima zi a cursului, respectiv F.A.O. şi T.L.R. însă ambele persoana au achitat taxa de înscriere de 100 de lei în data de 22.11.2016, adică la o zi după prima dată de evaluare.

Concluzionând asupra faptelor numitelor D.M., F.L. şi B.R. rezultă că activitatea didactică a acestora se caracterizează de îndeplinirea în mod necorespunzător a atribuţiilor de serviciu ale acestora, fie prin nesusţinerea activităţii didactice, fie prin susţinerea acesteia într-un mod parţial, fie prin neevaluarea persoanelor înscrise.

Acest mod de exercitare a atribuţiilor de serviciu de cadru didactic în cadrul UMF Cluj-Napoca a condus la vătămarea intereselor legitime ale universităţii prin neoferirea serviciilor de educaţie pentru care aceasta a fost înfiinţată şi a societăţii prin oferirea creditelor EFC necesare obţinerii avizului anual de liberă practică a farmaciştilor, fiind astfel lăsate să activeze în domeniul farmaceutic persoane care nu şi-au dovedit cunoştinţele de specialitate.

De asemenea, modalitatea de exercitare a atribuţiilor de serviciu de către numitele D.M., F.L. şi B.R. a condus la obţinerea pentru persoanele participante la curs a unui folos necuvenit constând în 20 de credite EFC. Dovada acestor credite s-a efectuat prin emiterea de către UMF Cluj-Napoca a 9 diplome de participare care atestă o împrejurare mincinoasă, respectiv că persoanele în cauză au obţinut 20 de credite EFC ca urmare a parcurgerii unui curs de formare profesională prin care au dobândit cunoştinţe şi abilităţi în vederea asigurării unui act farmaceutic de calitate”, arată procurorii.

Dosar retrimis procurorului

Judecătorii au decis, vineri, să admită în parte contestaţiile formulate de inculpați împotriva încheierii penale nr. 237/09.04.2021 a Judecătoriei Cluj-Napoca  în ceea ce priveşte greşita respingere a excepţiilor vizând nulitatea actelor efectuate anterior sesizării din oficiu şi nulitatea declaraţiei martorei M. I. şi dispoziţia de începere a judecăţii.

S-a constatat nulitatea absolută a tuturor actelor efectuate şi obţinute anterior sesizării din oficiu din data de 12.12.2017 de către IPJ Cluj Serviciul de Investigare a Criminalităţii Economice.

Au fost respinse mai multe note explicative și înscrisuri depuse la dosar.

Decizia de vineri a fost transmisă Parchetului de pe lângă Judecătoria Cluj-Napoca, procurorul urmând a comunica judecătorilor de cameră preliminară dacă menţine dispoziţia de trimitere în judecată ori solicită restituirea cauzei în termen de 5 zile de la comunicarea încheierii.

Citește mai departe
Publicitate

EVENIMENT

FOTO. Clujeni de SUCCES. Cristian Turean: Am învățat să devin POZITIV în gândire, să văd partea PLINĂ a paharului

Publicat

cristi turean

„Succesul nu este final, eșecul nu este fatal; curajul de a continua este ceea ce contează”, spunea un celebru om de afaceri american căruia i-am uitat numele. Drumul de la eșec la succes și invers este uneori foarte scurt. Succesul depinde de multe ori de moment și de un dram de noroc. Am cunoscut clujeni care, deși au avut succes și aici, nu s-au mulțumit cu puțin și, convinși că pot mai mult, au perseverat. Și au reușit.

Cristian Ovidiu Turean este unul dintre ei. Născut la Cluj în 1978, Cristi Turean a făcut clasele primare la Generală 1 și liceul la Energetic. A absolvit cursurile Facultății de Electronică și Telecomunicații din cadrul UTCN.

„În 1998 l-am pierdut pe tata iar mama a rămas să susțină singură familia dintr-un salar de vânzătoare la alimentara. Așa că a trebuit să-mi caut urgent de lucru. Așa că am ajuns ba să fac pe DJ-ul, ba să fac pe redactorul sportiv la Radio Sonic. Am și transmis 3 meciuri ale României de la București. Asta până-n 2000 când, fiind absolvent de energetic, am reușit să-mi iau nivelul 2 de acreditare ca electrician de la RENEL cu drept de lucru de până la 20.000 de volți”, spune Cristi.

turean

FOTO. Clujeni de SUCCES. Cristian Turean: Am învățat să devin POZITIV în gândire, să văd partea PLINĂ a paharului

Împreună cu vărul lui a început să lucreze la amenajări de locuințe, cu tot ceea ce înseamnă partea electrică și automatizările într-o casă modernă. Acesta lucrase înainte la Cernavodă, la centrale nucleare în Europa și la cea mai mare hidrocentrală de pe Amazon, deci a avut de la cine fura meserie.

turean

„Am lucrat o perioadă pentru Lecom. Domnul Gunther Wotsch, patronul, a avut prima casă inteligentă din Cluj. Am fost un fel de diriginte de șantier. De la dânsul am învățat foarte multe, inclusiv despre ce înseamnă să fii un bun manager și pentru asta îi sunt recunoscător. Mi-a spus o dată: Pe mine nu mă interesează cine-a greșit. Nu trebuie să fii polițist. Când vii cu o problemă aduci cu tine și câteva soluții și-o alegem pe cea mai bună. M-a ajutat mult. Schimbând mentalitatea aceea de a căuta vinovatul practic elimini mulți pași pe care ajungi să-i faci degeaba în viață, defocusându-te de la chestiile cu adevărat importante. Am învățat să devin pozitiv în gândire, să văd partea plină a paharului, nu cea goală”, spune Cristi.

turean

„Am început să distribui pizza la Papa Jones”

În 2003 a fost în Canada unde a lucrat doi ani, apoi s-a întors ca să-și termine facultatea pe care a absolvit-o în 2005. Și-a depus actele pentru emigrare în Canada împreună cu actuala soție, Simona. „Ca să scoți 1.000$ de la bancă pe atunci trebuia să aștepți o zi. Făcusem rezervările la o agenție pentru zborul de Canada, urmând ca a doua zi să scot banii ca să le achit. Seara, mă sună socrul din Gherla că primise Simona un plic în engleză. Era confirmarea că se număra printre câștigătorii loteriei vizelor pentru Statele Unite”, mai spune Cristian.

În 2007 părăsește țara și se stabilește în Florida, la Miami. L-a ajutat un alt clujean stabilit acolo care i-a ținut la el 3 săptămâni până s-au aranjat. „A fost foarte greu la început. Casă nu, mașină nu, banii se duceau… Simona s-a angajat ca ospătar, din bacșișul ei mai luam azi o farfurie, mâine un scaun… Eu am început să distribui pizza la Papa Jones. Se câștiga binișor, mai ales din tips-uri. La scurt timp, am reușit să găsesc un job pe low voltage, la o companie care construia hoteluri de 5*, W Hotels, care acum aparțin de Mariott, la Fort Lauderdale și South Beach. Ultimele două etaje erau rezidențiale, cu penthouse. Jennifer Lopez, care era cu Marc Anthony atunci, luase un apartament acolo. Erau foarte pretențioși la amenajare, tot timpul aveau ceva de modificat”, spune, zâmbind, Cristi.

turean

Pentru cine urăște frigul și iernile, Florida li s-ar părea destinația perfectă. „Nu e chiar așa de ușor să te obișnuiești cu clima de aici. Vara propriu-zisă începe prin mai și ține până-n noiembrie. Temperaturile sunt undeva între 30 și 40 de grade C dar umiditatea te omoară, între 80 și 100%. Foarte greu m-am obișnuit. Când lucram în construcții schimbam 5-6 tricouri pe zi”, spune Cristi.

„Ne-au făcut o ofertă, dublu salariului avut până atunci”

Recesiunea din 2008 i-a adus și prima concediere din viața lui. „Simona lucra încă din 2008 la o firmă din domeniul medical, Surgical Optics, aparținând unor români din Arad, frații Bodor. Firma se ocupa cu reparații la endoscopie la telescoapele mobile. După ce am stat 4 luni în șomaj, s-a eliberat un post de tehnician la această firmă, la divizia de proteze articulare, mai exact la ustensilele de debitat osul, fierăstraie, burghie, cuțite speciale… La scurt timp, în 2009, românii au vândut compania către IMS, un concern din Alabama specializat pe tehnică medicală generală”, spune Cristian.

turean

Și-a echivalat și diploma de inginer pe care o obținuse la Cluj și a primit și bonus 2 ani de master în electronică și telecomunicații. I-a început la Florida Atlantic University. Între timp, o companie din Missouri căuta oameni cu experiență în domeniu, intenționând să se extindă. „Ne-au invitat, pe mine și pe Simona, la un interviu, la ei. Au plătit tot, avion, hotel lux, mese, tot… Simonei i-au propus să dezvolte departamentul de urologie iar mie cel de articulații. Geoffrey Lay, patronul, mi-a dat mână liberă: ăștia ni-s furnizorii, ăștia-s clienții, dar tu poți aduce și alți furnizori dacă crezi că e mai avantajos pentru business, dar și clienți noi, că nu se supără nimeni. Asta era în 2012. Ne-au făcut o ofertă, dublu salariului avut până atunci, pe care n-am putut-o refuza, așa că ne-am relocat în Missouri, la Ballwin”, mai spune Cristi.

Mutarea într-o zonă cu climă temperată n-a fost lipsită de peripeții. „În 2013, când tocmai ne luasem o casă și ne pregăteam de party-ul de inaugurare, au început să sune sirenele. Ups! Tornadă… Am avut noroc că era una mică, a trecut fără pagube, dar uite-așa am aflat că tocmai ne-am mutat pe Aleea Tornadelor”, râde Cristi.

turean

„A avut profesori de la FedEx și Boeing”

În 2015, Cristina, al doilea lor copil, era în blockstarter. Atunci compania la care lucrau s-a vândut la STERIS, o companie-gigant cu peste 20.000 de angajați în toată lumea. „Faza simpatică a fost că fostul meu șef de la prima companie din Florida, cel care nu m-a lăsat să practic ca inginer, a ajuns să-mi dea mie raportul după ce i-a cumpărat STERIS și pe ei”, spune, râzând, Cristi.

Cristian a decis să renunțe la masterul în electronică și să învețe să fie manager, așa că a început în 2016 un MBA plătit pe jumătate de companie. A avut profesori de la FedEx și Boeing. În 2017 l-a terminat iar în 2018 a avut de luat o decizie importantă pentru cariera lui. „STERIS intenționa să-și dezvolte o companie la Birmingham și aveau nevoie de cineva care să le pună pe picioare businessul. Oferta financiară am considerat-o insultătoare așa că am zis pas. La scurt timp, fostul meu șef de departament a plecat și mi s-a propus mie funcția, cu un bonus salarial de 5.000$. Am refuzat-o și pe asta și de-acolo mi s-a tras apoi scoaterea mea pe linie moartă. Așa că, de Ziua Recunoștinței am zburat în Naples, Florida, la niște prieteni care mi-au arătat o casă. Mă bătea gândul s-o luăm ca și casă de vacanță. După o iarnă cruntă, ne-am decis. Mi-am depus preavizul și ne-am întors în Florida”, spune Cristi.

turean

A cumpărat o afacere de la un român, pe care a dezvoltat-o împreună cu soția. Compania este specializată în service, reparații și vânzări de echipamente de endoscopie. „În 2019 am reușit să ne plătim primele salarii. Am tras zi și noapte și n-a fost degeaba. Acum avem o cifră de afaceri de 6-8 milioane de dolari anual. Am reușit să ne luăm casa dorită, la 10 minute de Golful Mexic, nisip alb, apa caldă și liniștită… Miami e mult prea agitat, multe infracțiuni, scandaluri, Naples e mai de pensionari…”, spune, zâmbind, Cristi.

turean

„Din păcate, avem de ales între un senil și un ghiolban”

Sebastian, băiatul cel mare, face fotbal, de patru ori pe săptămână. Împreună cu sora lui, Cristina, mai fac și dansuri de societate. Darius, cel mic, deocamdată face pe el, că abia a fost botezat la Cluj. Cu ocazia botezului, Cristi și-a reîntâlnit rudele și prietenii din țară. „Am și în Florida trei foști colegi de generală. Din 618 case care sunt în zona rezidențială în care stau, 12 sunt ale unor români. Mai facem party-uri la club-house-ul zonei, mai mergem la piscine, că sunt vreo trei, un grătar, din astea, de socializare…”, spune Cristi.

L-am întrebat de opțiunile politice, având în vedere că se apropie alegerile în State. „Când primești cetățenia te întreabă dacă ești independent, republican sau democrat. Noi ne-am declarat republicani, pentru că suntem pro-business. Acuma, din păcate, avem de ales între un senil și un ghiolban. Exact ca românii care au avut de ales între Iliescu și Vadim. Biden e mult prea bătrân iar Trump mult prea necioplit, bădăran. Dacă ar fi luat un pic din diplomația, bunul simț și carisma lui Obama, ar fi fost președintele ideal”, spune Cristian.

Își extinde afacerea și la Cluj, și-a deschis deja o firmă și a contactat primii potențiali clienți. „Mi-am propus ca la un moment dat fiecare dintre copiii mei să aibă câte o casă, pe care să o închirieze și cu banii din chirie să-și plătească școala. Cu trendul actual al business-ului, sper să reușesc asta în curând”, mai spune Cristi.

Florida, pământ românesc… Cristian Turean se lăuda că a plantat pomi fructiferi în locul copacilor destinați să facă umbră pe peluză. Dacă sunt cumva pruni, nu-i văd bine pe aligatori…

 

Citește mai departe

EVENIMENT

FOTO. ACCIDENT pe Primăverii, în Cluj-Napoca. O tânără a primit ÎNGRIJIRI medicale

Publicat

accident

Un accident rutier a avut loc, duminică, pe str. Primăverii din Cluj-Napoca. O tânără a primit îngrijiri medicale.

„Au fost alocate la evenimentul respectiv o autospecială din cadrul Detașamentului 2 Cluj-Napoca și un echipaj al Serviciului de Ambulanță Județean. La fața locului au găsit un autoturism avariat, fără ocupanți în acesta.

FOTO. ACCIDENT pe Primăverii, în Cluj-Napoca. O tânără a primit ÎNGRIJIRI medicale

O tânără de aproximativ 20 de ani a fost consultată de către echipajul SAJ, fără a fi transportată la spital”, a transmis ISU Cluj.

Citește mai departe

EVENIMENT

VIDEO FOTO. O legendă a galeriei Universității Cluj va da LOVITURA de start a partidei cu Hermannstadt

Publicat

Universitatea Cluj o va întâlni, duminică, pe Hermannstadt, pe Cluj Arena. într-un meci din etapa a 2-a a Superligii de fotbal. O legendă a galeriei, care și-a legat viața de istoria clubului, Gheorghe Florea, unul dintre cei care, în 1972, a scris versurile imnului „Slavă ție, studenție”, va da lovitura de începere.

„Lovitura de start a partidei cu FC Hermannstadt va fi dată de Gheorghe Florea, cel care în 1972 a scris, împreună cu Dinu Popescu și Gabriel Gagiu, versurile dragului nostru imn ”Slavă ţie, studenţie”.

VIDEO FOTO. O legendă a galeriei Universității Cluj va da LOVITURA de start a partidei cu Hermannstadt

Tot în acea perioadă, el a pus bazele grupului „Amicii U”, prima galerie organizată prezentă la meciurile Universității Cluj.
Ne vedem pe stadion”, scrie pe pagina de Facebook a clubului.

Foto: Dan Bodea

Video: YouTube

Citește mai departe

EVENIMENT

VIDEO FOTO. Massive Attack, Chase & Status și Irina Rimes, sâmbătă, la Electric Castle. Vezi programul ultimei zile de festival

Publicat

De

Massive Attack, Chase & Status și alți zeci de artiști au urcat pe scenele Electric Castle sâmbătă, în penultima zi de festival.

Ziua de sâmbătă a adus la Electric Castle o ploaie torențială, care nu a curmat cheful de petrecere al participanților la festival. Aceștia au petrecut până dimineața pe ritmuri de muzică electronică, iar distracție continuă duminică.

Primul concert al serii de la main stage a aparținut artistei Irina Rimes, care a reușit să ridice moralul mulțimii cu hiturile sale pline de energie și emoție.

Artista a fost urmată de trio-ul muzical Khruangbin, venit la Bonțida tocmai din Texas, SUA, care a adus pe scena principală un amestec captivant de funk, soul și rock psihodelic, oferind o performanță de neuitat.

Massive Attack, activism și muzică la un loc

Headlinerii Massive Attack au urcat pe scenă la 21.10, aducând cu ei un puternic mesaj politic anti-război.

În cursul concertului, muzica a fost acompaniată de proiecții din Fâșia Gaza și din diverse părți ale Ucrainei, regiuni afectate de conflicte.

De asemenea, au fost proiectate clipuri despre programul Neuralink al lui Elon Musk, scandalul Cambridge Analytica sau consumul de droguri psihedelice.

Spectacolul de la Electric Castle a marcat revenirea Massive Attack în circuitul de concerte, după mai mulți ani de pauză. Alături de trupă au cântat pe scenă mai mulți artiști vocali cu timbre diferite, dar cu voci fără cusur.

Baddadan, pe main stage la Electric Castle

Noaptea a fost încheiată de duo-ul britanic de muzică electronică Chase & Status, care au încins atmosfera cu cele mai cunoscute piese ale lor, inclusiv cel mai recent hit, „Baddadan”.

Programul ultimei zile de Electric Castle 2024

Ziua de duminică îi aduce pe main stage pe Vama, de la 18, urmați de Sevdaliza, de la 19.35 și pe headlinerul Sean Paul, de la 21:15. Ediția va fi încheiată de trupa Subcarpați, care va urca pe scenă de la ora 22:50.

Pelerina nu trebuie să lipsească nici duminică din vestimentația de festival. Șansele de precipitații se mențin ridicate în ultima zi de festival, potrivit meteorologilor.

Programul complet al zilei de duminică, la Electric Castle, este următorul:

MAIN STAGE

  • VAMA – 18:00 – 19:00
  • SEVDALIZA – 19:35 – 20:35
  • SEAN PAUL – 21:15 – 22:15
  • SUBCARPAȚI – 22:50 – 00:15

HANGAR STAGE by Banca Transilvania

  • ROBIN AND THE BACKSTABBERS – 15:35 – 16:35
  • OCS – 17:10 – 18:10
  • LUNA AMARĂ – 18:45 – 19:45
  • L’ENTOURLOOP – 20:20 – 21:20
  • KENYA GRACE – 21:50 – 22:35
  • PALAYE ROYALE – 23:10 – 00:10
  • ȘUIE PAPARUDE – 00:30 – 01:30
  • ALEX SUPER BEATS – 01:45 – 03:00

BOOHA STAGE by Glo

  • DECKSTER B2B NEXUS – 13:00 – 15:00
  • DECKSTER – 15:00 – 16:00
  • MADLIQUID – 16:00 – 17:00
  • MEMPHYS & BLOCKSBERG – 17:00 – 18:00
  • FRICTION, LINGUISTICS – 18:00 – 19:30
  • MONRROE, LINGUISTICS – 19:30 – 21:00
  • DIGITALOVE – 21:00 – 22:30
  • PEREL – 22:30 – 00:30
  • TODD TERJE – 00:30 – 02:30
  • THE APRICOTS – 02:30 – 04:30

BACKYARD STAGE by Mobiladalin

  • EC TALKS: BOGDAN GHIU – 12:00 – 12:45
  • EC TALKS: ANDREEA ESCA & AMALIA ENACHE – 13:00 – 13:45
  • EC TALKS: OVIDIU VANGHELE, LIANA GANEA – 14:00 – 14:45
  • EC TALKS: RADU VANCU, RUXANDRA GÎDEI – 15:00 – 15:45
  • ALEXANDRA CĂPITĂNESCU – 17:00 – 18:00
  • KADJAVSI – 18:30 – 19:30
  • ANTONY SZMIEREK – 20:00 – 21:00
  • HAYES & Y – 21:45 – 22:45
  • IGUANA DEATH CULT – 23:30 – 00:30

HIDEOUT STAGE by #unlockwonder

  • NASIRI – 16:00 – 18:15
  • OKTOPUS – 18:30 – 20:00
  • LAURA MUȘUROAEA & BOGDAN URUCU – 20:00 – 22:00
  • BEARD2BEARD (SHAM.M.AN & DARNO) – 22:00 – 01:00
  • ELIF – 01:00 – 04:00

THE BEACH STAGE

  • COOK – 10:00 – 13:00
  • SONICVIBE – 13:00 – 14:30
  • SILENT DISCIPLE – 15:30 – 17:00
  • DUBASE – 17:00 – 19:00
  • MAGIC FLOWERS – 19:00 – 21:00
  • PHILIPPE COHEN SOLAL – 21:00 – 23:00
  • SYSTEM OLYMPIA – 23:00 – 00:30
  • DOV’È LIANA – 00:45 – 02:00
  • MOSS FARAI – 02:00 – 04:30
  • CAROL – 02:00 – 04:00

DANCE GARDEN

  • SIT – 11:00 – 14:30
  • ANDREI CIUBUC – 14:30 – 17:00
  • KOZO – 17:00 – 19:30
  • CHARLIE – 19:30 – 22:00
  • DUBTIL – 22:00 – 00:30
  • GOJNEA76 – 00:30 – 03:00
  • DAN ANDREI – 03:00 – 05:30
  • RHADOO – 05:30 – 08:00

DRIP STAGE by Burn Energy

  • SWAGBOYWOZZY – 17:00 – 19:00
  • CIUPE – 19:00 – 21:00
  • ATTIC – 21:00 – 22:00
  • N3POT – 22:00 – 23:00
  • VLAD DOBRESCU – 23:10 – 01:30
  • DJ NASA – 23:30 – 01:30
  • DJ SAUCE – 01:30 – 03:30

RADIO STAGE by OMV

  • OLAF – 12:00 – 14:00
  • AYLIN – 14:00 – 16:00
  • DJ HEFE – 16:00 – 18:00
  • HUEY MORGAN – 18:00 – 20:00
  • NO IDEA – 20:00 – 22:00
  • DJ MĂ-TA – 22:00 – 23:00
  • PIXAR STELAR – 23:00 – 01:00
  • SOCOL – 01:00 – 03:00

ROOTS STAGE

  • JAH ORDER – 13:00 – 16:00
  • BURNER GREENE – 16:00 – 18:00
  • URSU DUB – 18:00 – 20:00 plus [+] 20:00 – 22:00
  • DUBASE – 22:00 – 00:00
  • MATEI – 01:00 – 03:00

STABLES COMEDY & FILM CLUB

  • GAMES WITH COMEDY BOX TEAM – 11:00 – 13:00
  • FILM: I WANT MY MTV (2019) – 13:15 – 14:45
  • FILM: DAMON ALBARN: A BRITISH TALE (2022) – 16:00 – 17:00
  • LIVE BY COMEDY BOX: STAND-UP COMEDY – 18:00 – 20:00

CAMPING STAGE

  • MANO – 13:00 – 16:00

Citește mai departe
Publicitate
Publicitate

Știri din Ardeal

Publicitate

Știri din Alba

Publicitate
Publicitate
Publicitate

Parteneri Alba24.ro , România24.ro, Ardeal24.ro, Botosani24.ro Copyright © 2022 Cluj24.ro powered by MEDIA CLUJ24 SRL Cluj Napoca & INDEPENDENT MEDIA Alba Iulia. Cluj24.ro folosește fluxurile de știri ale agențiilor Agerpres și Mediafax